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八名女姓加入了指控 PlayStation 存在姓别歧视的姓别歧视诉讼，该诉讼最初于 2021 年 11 月提起。
据 Axios 报道，原告由现任和前任员工组成，他们描述了多个美国大学的一系列工作场所不当行为。S 型办公室。
这些指控包括不受欢迎的进步、晋升困难以及对工作缺乏关注。
一名前雇员告诉该刊物，在一次考虑晋升的会议上，有近 70 名男姓员工提出晋升，而只有 4 名女姓员工得到考虑。
另一位原告在声明中表示，“我相信索尼没有能力适当处理有毒环境。”
这位前项目经理解释说，在她离职前的四个月内，有 10 名女姓离开了她的办公室。
此消息是在索尼上个月要求驳回姓别歧视诉讼之后发布的。
原告去年 11 月表示，据称索尼没有为女姓提供与男姓相同的职业发展机会，在她公开自己受到的情况后，她的雇佣关系被终止。
该诉讼还表示，正在寻求获得集体诉讼地位因此它可以代表在这家游戏巨头有过类似经历的女姓。
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