法庭裁定前 Jagex 员工被不公平解雇

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原创报道,2022 年 4 月 8 日:2018 年因涉嫌劫持多个玩家账户而被解雇的 Jagex 员工将因不公平解雇而获得赔偿。

一位 Reddit 用户发现,该判决已于本月早些时候公布。剑桥就业法庭裁定“根据《1998 年就业权利法》第 98 条,原告被被告不公平地解雇。”

这名前 Jagex 员工于 2018 年 9 月被解雇,原因是他涉嫌滥用 Old School RuneScape 版主的特权玩家的游戏货币和物品。

法院裁定,Jagex 导致该员工被解雇的调查没有得到妥善进行,判决书称“有一些因素支持该决定是预先确定的这一论点”。

它继续说:“原告提出,在调查过程之前,他已经被列为可能的嫌疑人,调查他的决定是基于他以这种方式被识别。[原告]得出的结论是,所采取的做法是有罪的直到被证明无罪。”

法官补充说,“是否进行了适当的调查,提出了明确的指控,并公平地考虑了回应,[原告]被驳回并非不可避免。”

下一步是法庭听取证据和意见,以确定确切的赔偿金额。

2022 年 4 月 11 日更新:在发给 GamesIndustry.biz 的一份声明中,Jagex 发言人表达了公司对法官决定的“失望”,并表示他们“支持”解雇该员工的决定。

声明中写道:“我们显然对法官的决定感到失望,该决定仅涉及解雇的过程,而不是我们所支持的严重不当行为解雇的原因。”

“我们玩家及其游戏账户的安全是 Jagex 的首要任务。2018 年,在我们严格的例行系统检查中,发现少数玩家账户存在异常活动,包括财富和物品的转移。根据我们的内部流程和程序进行了调查,工作人员该成员随后因严重滥用版主特权而被 Jagex 解雇。

“我们相信我们为保护玩家及其游戏帐户而采取的安全措施,以及我们对安全检查的持续努力,可以保护他们免受针对其帐户的任何不正常或不当行为。”

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